Especialista em Engenharia de Software (Back-end) - Porto Bank
Descrição da vaga
O que faz a área Tech - Canais Digitais na Porto Bank?
A área Tech dos Canais Digitais é responsável por criar e manter os canais online através dos quais os clientes e corretores interagem com nossos produtos e serviços. Nossa missão é proporcionar uma experiência digital excepcional, tanto para os clientes quanto para os corretores, garantindo que eles tenham acesso fácil e conveniente a todas as informações e ferramentas necessárias para suas necessidades.
Como Especialista nesta área, você será essencial para a construção e manutenção de sistemas que suportam essas interações digitais. Seu trabalho garantirá que as plataformas sejam confiáveis, rápidas e fáceis de usar, atendendo às demandas de uma base de usuários diversificada e em constante crescimento.
Se você possui vasta experiência em desenvolvimento backend, capacidade de resolver problemas complexos e um entendimento profundo de arquitetura de sistemas e segurança, é apaixonado por criar soluções escaláveis e de alta performance, essa vaga é pra você!
Local de trabalho: Campos Eliseos - SP
Modelo de trabalho: Híbrido
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Responsabilidades e atribuições
● Projetar, desenvolver e manter a arquitetura do backend.
● Garantir a escalabilidade, performance e segurança dos serviços backend.
● Implementar e gerenciar APIs RESTful que suportem funcionalidades do portal.
● Colaborar com equipes de front-end, produto e design para definir requisitos técnicos e alinhar funcionalidades.
● Otimizar consultas de banco de dados e melhorar a eficiência de armazenamento de dados.
● Monitorar e depurar problemas de performance e segurança em ambiente de produção.
● Implementar práticas de CI/CD (Integração Contínua/Entrega Contínua) para garantir entregas rápidas e de alta qualidade.
● Manter-se atualizado com novas tecnologias e práticas de desenvolvimento backend.
Requisitos e qualificações
● Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou área relacionada.
● Experiência em desenvolvimento backend.
● Proficiência em linguagens de programação backend como Python, Java, Ruby, Node.js ou Go.
● Experiência com frameworks populares (Django, Flask, Spring, Express.js, etc.).
● Sólidos conhecimentos em design e implementação de APIs RESTful.
● Experiência com bancos de dados relacionais (MySQL, PostgreSQL) e não relacionais (MongoDB, Redis).
● Familiaridade com arquitetura de microsserviços e contêineres (Docker, Kubernetes).
● Experiência com serviços de nuvem (AWS, Google Cloud, Azure) e suas ferramentas (Lambda, EC2, S3, etc.).
● Práticas de DevOps e integração/entrega contínua (CI/CD) com ferramentas como Jenkins, GitLab CI, Travis CI, etc.
● Conhecimento em segurança de aplicativos e proteção de dados.
● Capacidade de resolver problemas complexos e otimizar o desempenho de sistemas.
● Experiência com monitoramento e logging (Prometheus, Grafana, ELK Stack).
● Conhecimento de metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
● Habilidade para liderar e mentorizar membros da equipe.
● Capacidade de trabalhar em um ambiente colaborativo e multifuncional.
● Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de resolver problemas de forma eficaz.
Diferenciais:
● Contribuições para projetos de código aberto ou publicações técnicas.
● Experiência com arquiteturas de sistemas distribuídos e computação de alta disponibilidade.
● Conhecimento de práticas de desenvolvimento seguro (OWASP).
● Participação ativa em comunidades e conferências de desenvolvimento backend.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico e Odontox;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2030;
Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
Estúdio de Música;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - PortoPrev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso: no completo Matriz
Salão de jogos: no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
Local de trabalho: Campos Eliseos - SP
Modelo de trabalho : Híbrido
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Teste
- Etapa 4: Case
- Etapa 5: Entrevista RH
- Etapa 6: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 7: Contratação
NA PORTO, VOCÊ IMPORTA!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!
Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.